трудоустройство

Требуются ученики по профессии швея

Администрация Конаковского района Тверской области совместно  с крупнейшим предприятием по производству рабочей обуви в России ЗАО «Торжокская обувная фабрика» проводит набор на обучение по профессии швея  для дальнейшей работы в качестве наставников в КОНАКОВСКОМ ФИЛИАЛЕ Торжокской обувной фабрики.

Проект ProfStories приглашает к участию работодателей Конаковского района

Приглашаем работодателей Конаковского района присоединиться к проекту ProfStories. Он поможет молодежи сориентироваться на рынке труда и выбрать профессию.

ProfStories для работодателей это:

Вакансии

1. Администрации Конаковского района Тверской области срочно требуется специалист в отдел молодежной политики, культуры и спорта со средним профессиональным образованием, высшее образование (экономическое или бухгалтерское) приветствуется. По всем вопросам обращаться в кадровую службу Администрации Конаковского района Тверской области по тел. 4-97-77 (доб.123, 167) или (доб.117,118).

Что нужно знать гражданам об электронной трудовой книжке

С 1 января 2020 года вступают в силу федеральные законы*, направленные на ведение сведений о трудовой деятельности в электронном виде. Электронная трудовая книжка сохраняет перечень сведений, которые учитываются в бумажной трудовой книжке.

ПОРТАЛ «РАБОТА В РОССИИ» - ДЛЯ ТЕХ, КТО ИЩЕТ РАБОТУ

Портал «Работа в России» является федеральной государственной информационной системой Федеральной службы по труду и занятости. Сайт создан для того, чтобы помочь гражданам найти работу, а работодателям - работников и работает так же, как и большинство коммерческих сайтов по поиску и подбору работы.

Уважаемые жители Конаковского района!

13 марта 2019 года в 11-00 в рамках Дня правовых знаний Уполномоченный по правам человека в Тверской области Егорова Н.А. проводит видеоконференцию на тему «Защита прав и граждан предпенсионного возраста» на базе Конаковской межпоселенческой библиотеки.

Ситуация на рынке труда в Конаковском районе

Уровень безработицы в районе составил 0,3 %. Коэффициент напряженности на рынке труда 0,2 %. За содействием в трудоустройстве обратилось 115 человека, из них 85 — безработных. В числе безработных в основном, зарегистрированы женщины — 55,3 %; ИТР и служащие 35,3 %, молодежь в возрасте 16-29 лет – 23,5 %; рабочие 64,7 %, инвалиды — 3,5 %. лица не имеющие профессии 22,4 %.

Стараницы